Certificados & Compliance
Certificados
Aquí encontrará los certificados de nuestras sedes:
ALOIS KOBER GMBH
Ichenhauser Straße 14
89359 Kötz
Alemania
- Certificado AEO
- ISO 9001:2015 alemán / inglés
- Certificado GRA alemán / inglés
- ISO 9001:2015 - sede de producción Kleinkötz alemán / inglés
- Información para el fabricante sobre REACH -, Reglamento RoHS, vehículos fuera de uso alemán / inglés
ALOIS KOBER GMBH
(Sucursal Ettenbeuren)
Burgauer Straße 14
89358 Kammeltal, OT Ettenbeuren
Alemania
ALOIS KOBER GMBH
Sucursal Neuenkirchen-Vörden
Ringstraße 3
49434 Neuenkirchen-Vörden
Alemania
AL-KO Technology Austria GmbH
Talstrasse 150
6284 Ramsau
Austria
AL-KO S.A.S.
Zone industrielle de Branges B.P. 99
71501 Louhans Cedex
Francia
AL-KO Kober G.m.b.H. / S.r.l.
Via Val Pusteria 9
39030 Vintl / Vandoies (BZ)
Italia
AL-KO España S.A.U.
Ctra. de Logroño, km 13, P.I. El Águila, Nave 57
50180 Utebo
España
AL-KO Vehicle Components Romania SRL
Str. Garii, Nr.7
557270 – Parc Industrial Sura Mica
Sibiu, Rumanía
SAFIM S.r.l.
Via D. Livingstone 6
41123 Modena
Italia
FLUID PRESS S.p.A.
Via Antonio Varisco, 2/4/6
42020 Albinea
Italia
AL-KO Vehicle Technology Electronics S.r.l.
Via Vienna 4
38121 Trento
Italia
Gestión de la calidad
Compliance
AL-KO Vehicle Technology Group GmbH
La confianza y la integridad son conceptos clave en una cultura empresarial moderna. Una empresa que quiera mantenerse y crecer de forma sostenible en el mercado depende de la confianza de su entorno, de sus clientes y proveedores, así como de sus empleados y empleadas, tanto a nivel local como global. En nuestro Código de Conducta nos hemos comprometido con ello, el cual describe la implementación y aplicación de nuestros principios empresariales en las situaciones cotidianas del trabajo diario.
Con normas de conducta válidas a nivel mundial, protegemos a nuestro personal, nuestra empresa y también a nuestros clientes y socios. Las medidas de prevención y control, entre las que se incluyen el principio de doble control y las auditorías periódicas, están diseñadas para reforzar nuestro sistema de compliance basado en valores. Además, nuestros empleados deben completar un programa de formación obligatoria en materia de compliance.
El sistema de compliance se complementa con un sistema de denuncia. Los empleados pueden informar en cualquier momento sobre conductas indebidas. Queremos asegurarnos de que todas las personas empleadas cumplan siempre los principios y normas de la empresa. Con nuestro sistema de denuncias (whistleblowing), los empleados pueden señalar conductas poco éticas y posibles infracciones, como fraude, corrupción, influencias indebidas, acoso, discriminación o daños medioambientales. Las denuncias se tratan con estricta confidencialidad, salvo que exista la obligación de compartir la información con una autoridad. Además, no se impondrán sanciones por parte del empleador.
Como el comportamiento responsable y conforme a la ley es importante para nosotros también fuera de las fronteras de la empresa, hemos introducido un código de conducta para proveedores. El cumplimiento de la legislación, la transparencia y la competencia leal son elementos esenciales de nuestra actividad comercial diaria. Por eso exigimos mucho de nosotros mismos, pero también de nuestros proveedores, en lo que respecta a la competencia leal, la lucha contra la corrupción, la protección de datos, el medio ambiente, la seguridad laboral, la prevención de conflictos de intereses y la protección de los activos y la información.
En un entorno de cambiante rápido, revisamos continuamente nuestro sistema de compliance para poder adaptar nuestras normas y procesos a nuevos desarrollos legales y técnicos cuando sea necesario.
Encontrará más información sobre Compliance en compras aquí.
Código de Conducta y la directriz de ética del Grupo DEXKO: alemán / inglés
AL-KO Vehicle Technology Electronics S.r.l.
Modelo organizativo, de gestión y control conforme al Decreto Legislativo n.º 231/2001
AL-KO Vehicle Technology Electronics S.r.l. — tradicionalmente comprometida con los principios de la equidad, transparencia y legalidad — ha implementado un modelo organizativo, de gestión y control conforme al Decreto Legislativo n.º 231/2001, una herramienta en constante adaptación que identifica el cumplimiento de la ley como principio fundamental de la ética empresarial.
Es de interés primordial de la empresa que todas las personas que — en cualquier función — trabajen con nosotros, desempeñen sus actividades en consonancia con los principios y valores contenidos en el modelo 231, como instrumento esencial para guiar, fomentar y difundir conductas correctas y sinceras, garantizando además el buen funcionamiento, fiabilidad y reputación de AL-KO Vehicle Technology Electronics S.r.l.
La empresa también ha nombrado un órgano de supervisión (el denominado SB), cuya función principal es supervisar el funcionamiento y cumplimiento del modelo 231 dentro de la empresa. El órgano de supervisión está compuesto por un experto externo, el Sr. Luca Pandini, que actúa como presidente, y por una miembro interna, la Sra. Beatrice Fraddosio.
Para contactar con el órgano de supervisión, solicitar información o más detalles, puede utilizar la siguiente dirección de correo electrónico: lsconsulting64@gmail.com. Sólo el Sr. Luca Pandini tiene acceso a este correo.
Código de Conducta y la directriz de ética del Grupo DEXKO: alemán / inglés
Documento que describe el modelo 231 adoptado por la sociedad: italiano